2)第234章 李峰,如果你去说话,也好使!_四合院:开局进入陶瓷厂
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  ,所以才能担任组长的职位。

  这时候周建军好像想起了什么,于是他忽然对着李峰疑问道。

  “彩绘车间应该没有浅绛彩组吧?”。

  “你去担任浅绛彩组的组长,那不是?”。

  周建军话说到这里的时候,他没有继续说下去。

  李峰则是对着周建军点点头道。

  “就是你想的那样,我现在就一个光杆司令!”。

  “整个浅绛彩组就我一个人,不过这些还要等回厂里再说.”。

  此时李峰一想到要筹备一个组,李峰想想都头疼,而周建军则是一脸无奈的对李峰说。

  “那你惨了”。

  “我听我爸说,这好像很麻烦.”。

  “不过筹建虽然麻烦,但筹建好了的话,那还是挺爽的”

  于是周建军这时候开始对着李峰劝慰道。

  “其实也就是前期比较麻烦,而且你现在是组长了,组长啊.”。

  “我都不敢想”。

  “至少厂里认可你的技术”。

  “兄弟,好好干吧”。

  王六这时候也是对着李峰点点头说。

  “放心,以后你手底下就有人了,你现在已经是师傅级的人”。

  “我都羡慕死你了”。

  “你现在都四级画工,而且还快当组长了”。

  “我连二级拉胚工的晋升这个事还没影了”。

  李峰经过两人的劝慰之后,李峰的心情好多了。

  此时在李峰看来,自己的职称虽然没有上升,但在厂里的职务提高了,虽然组长算是技术兼管理的职务。

  而且车间里面每个组的组长基本上就已经到顶了。

  再大的话,就是车间主任、副主任了。

  像是到了这个级别的话,肯定是要转管理岗的,如果要转管理岗的话,这些大师傅肯定是不愿意的,毕竟管理岗的工资可是比他们这些大师傅的工资低太多了。

  而且这些大师傅就算是愿意放弃这些技术工的工资转成管理岗,但他们身份依然是工人,他们拿的还是工人的基本工资,但生产绩效这些的话,肯定是没了,所以他们只能拿管理补贴,但管理补贴哪有生产绩效多啊。

  像是陶瓷厂的工人,工资的大头基本上来自于绩效,像是基本工资,对于他们来说并不算什么,而且越是高级工,对绩效越为看重。

  接下来

  朱副厂长,又对着众人强调了纪律之后,就开始分房间入住了。

  因为这里属于县城,条件的话当然是没有省城的洪城条件好,所以的话!

  给李峰等人住的,是五人间。

  这一次!

  不过既然是五人间,周建军跟周专员提出,让张解放跟蒋飞跟自己一个房间,毕竟对于周建军说,张解放跟蒋飞跟自己认识,而且关系还可以,而且他们两个算是李峰的师兄弟。

  毕竟他们的师傅跟李峰的师傅是同一个人,而且李峰还被邓师傅器重,将来的话很有可能会接手新彩组,虽然周建军知道,现在李峰要

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